- ホーム
- ワークスタイル変革
-
ワークスタイル変革 お知らせ
「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会」への参加について
-
ワークスタイル変革 お知らせ
3/8国際女性デーへの賛同と、社員による宣言を集めた動画を公開
-
ワークスタイル変革 お知らせ
OpenWork「働きがいのある企業ランキング2024」で第4位にランクイン
-
ワークスタイル変革 お知らせ
「PRIDE指標2023」において、4年連続「ゴールド」を受賞
-
ワークスタイル変革 プレスリリース サステナビリティ
アビームコンサルティングとHEALTHREEが協業し、 Web3技術を活用した健康経営ソリューションの実証実験を開始
-
ワークスタイル変革 お知らせ
【プライド月間】「ビジネスによるLGBT平等サポート宣言」に賛同しています
-
ワークスタイル変革 お知らせ
スポーツ庁「スポーツエールカンパニー」に6年連続で認定
-
ワークスタイル変革 お知らせ
OpenWork「働きがいのある企業ランキング2023」で第6位を受賞
-
ワークスタイル変革 お知らせ
「PRIDE指標2022」において、3年連続「ゴールド」を受賞
-
ワークスタイル変革 お知らせ
ハーブティーを用いた社員の業務パフォーマンス向上施策を実施
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に認定
-
ワークスタイル変革 お知らせ
スポーツ庁「スポーツエールカンパニー」に5年連続で認定
-
ワークスタイル変革 お知らせ
アビームコンサルティング、OpenWork「働きがいのある企業ランキング2022」にて第6位を受賞
-
ワークスタイル変革 お知らせ
「PRIDE指標2021」において2年連続「ゴールド」を受賞
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
アビームコンサルティング、障がい者の活躍推進に取り組む「The Valuable 500」へ加盟
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)~ホワイト500~」に認定
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
~社員のコンディションから企業業績や企業価値を向上~ データドリブンな健康経営を実現する『Digital Well-Being』提供開始
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
社員が自律的に選択する多様で柔軟な新しい働き方『Biz Athlete Workstyle 3.0』を推進
-
ワークスタイル変革 お知らせ
「PRIDE指標2020」において「ゴールド」を受賞
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
早稲田大学の脳神経科学者 枝川義邦教授が健康経営に関する取り組みの顧問に就任
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
アビームコンサルティング、ヤマハの「仮眠システム」をトライアル導入
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
執行役員・管理職を対象にSleep Tech活用による「睡眠改善プログラム」のトライアル導入を開始
-
ワークスタイル変革 お知らせ
スポーツ庁「スポーツエールカンパニー」に2年連続で認定
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
アビームコンサルティング、女性社員の健康支援のため 「丸の内ヘルスケアラウンジの働く女性サポートサービス」の導入開始
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
車いすバスケット 萩野真世選手が入社 多様な人材の活躍による「ダイバーシティ&インクルージョン」経営を推進
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
アビームコンサルティング、「健康経営優良法人2018(大規模法人部門)~ホワイト500~」に認定
-
ワークスタイル変革 プレスリリース
女性活躍推進法に基づき厚生労働大臣から「えるぼし」企業として最上位の3段階目の認定を取得